奇星藥業(yè)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我公司交流工作經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布日期：2007/06/06
奇星藥業(yè)是全國(guó)重點(diǎn)中成藥生產(chǎn)企業(yè)，早于1994年與香港廣永財(cái)務(wù)有限公司合資，是廣藥集團(tuán)最早的一家合資企業(yè)，有較為扎實(shí)的管理基礎(chǔ)。而我公司是新的合資企業(yè)，在合資后的短短兩年中，在公司董事會(huì)和行政班子領(lǐng)導(dǎo)的正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下、在全體員工的共同努力下，公司無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)效益或企業(yè)管理方面都取得了有目共睹的巨大進(jìn)步。奇星藥業(yè)領(lǐng)導(dǎo)此行主要是在企業(yè)組織架構(gòu)的設(shè)置、職能設(shè)定、崗位設(shè)定、績(jī)效考核以及物流、倉(cāng)儲(chǔ)、車輛管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面與我公司進(jìn)行交流。我公司紀(jì)委副書記兼人事行政中心副總經(jīng)理禤洪以及相應(yīng)部門的經(jīng)理們熱情接待了他們。奇星藥業(yè)任副總坦誠(chéng)地說(shuō)：王老吉和奇星藥業(yè)算是“自家人”，因此，也不怕揭自己的短，提出了許多管理上的問(wèn)題，而我公司相關(guān)部門經(jīng)理不遺余力地一一介紹了我公司在這些方面的管理做法。任副總要求隨行人員認(rèn)真做好記錄，并將這些管理方法帶回奇星公司加以借鑒。同時(shí)，他對(duì)王老吉的無(wú)私互助精神表示衷心的感謝。
禤洪副總表示：近年來(lái)公司推行了一系列的改革，各項(xiàng)管理制度日臻完善，同時(shí)借助合資契機(jī)，重新建立健全了部份職能模塊的內(nèi)控管理制度，目前該項(xiàng)工作還在繼續(xù)中，嚴(yán)格、先進(jìn)的管理規(guī)范，促進(jìn)了公司的快速發(fā)展。但是我們還有許多方面要向兄弟單位學(xué)習(xí)，今后我們可通過(guò)各種方式互通有無(wú)，互相促進(jìn)，共同發(fā)展。
文/總裁辦公室、攝/謝慧